【人资视界】企业年金解析

银鲜目江探

企业年金

指企业及其职工在依法参加基本养老保险的基础上自主建立的补充养老保险制度。

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企业年金有哪些组成？

A：企业年金由以下各项组成

01

企业缴费

02

职工个人缴费

03

企业年金基金投资运营收益

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企业年金如何缴费？

A：企业缴费每年不超过本企业职工工资总额的8%，企业和职工个人缴费合计不超过本企业职工工资总额的12%。具体所需费用由企业和职工一方协商确定；职工个人缴费由企业从职工个人工资中代扣代缴。

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怎么查询个人的企业年金账户信息

A：职工个人可以通过用人单位向受托人咨询公开查询方式，也可以直接向受托人咨询。

通常受托人会通过账管人银行APP、微信小程序等方式，向职工个人提供自助查询界面。

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如何领取？退休时能一次性领取企业年金吗？

A：职工在达到国家规定的退休年龄或者完全丧失劳动能力时，可以从本人企业年金个人账户中按月、分次或者一次性领取企业年金。

出国（境）定居人员的企业年金个人账户资金，可以根据本人要求一次性支付给本人。

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退休后领取企业年金需要缴纳个人所得税吗？

A：需要。

个人达到国家规定的退休年龄，按月领取的年金全额按照“工资、薪金所得”项目适用的税率，计征个人所得税；按年或按季领取的年金，平均分摊计入各月，每月领取额全额按照“工资、薪金所得”项目适用的税率，计征个人所得税。如果之前缴付的年金单位缴费和个人缴费存在已经缴纳个人所得税的部分，扣除该部分后就其余额计算缴纳个人所得税,不会重复计税。

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变动工作怎么办？

A：职工变动工作单位时，新就业单位已经建立企业年金或者职业年金的，原企业年金个人账户权益应当随同转入新就业单位企业年金或者职业年金。

职工新就业单位没有建立企业年金或者职业年金的，或者职工在升学、参军、失业期间，原企业年金个人账户可以暂时由原管理机构继续管理，也可以由法人受托机构发起的集合计划设置的保留账户暂时管理。

职工在达到国家规定的退休年龄或者完全丧失劳动能力、出国（境）定居等条件时，可以领取企业年金。

供稿：人力资源部



作者：微信文章